The 21 Irrefutable Laws Of Leadership

Author : John C. Maxwell
ISBN : 9781418508265
Genre : Business & Economics
File Size : 51.40 MB
Format : PDF, Mobi
Download : 212
Read : 1088

If you’ve never read The 21 Irrefutable Laws of Leadership, you’ve been missing out on one of the best-selling leadership books of all time. If you have read the original version, then you’ll love this new expanded and updated one. Internationally recognized leadership expert, speaker, and author John C. Maxwell has taken this million-seller and made it even better: Every Law of Leadership has been sharpened and updated Seventeen new leadership stories are included Two new Laws of Leadership are introduced New evaluation tool will reveal your leadership strengths—and weaknesses New application exercises in every chapter will help you grow Why would Dr. Maxwell make changes to his best-selling book? “A book is a conversation between the author and reader,” says Maxwell. “It’s been ten years since I wrote The 21 Laws of Leadership. I’ve grown a lot since then. I’ve taught these laws in dozens of countries around the world. This new edition gives me the opportunity to share what I’ve learned.”
Category: Business & Economics

Heikle Gespr Che

Author : Kerry Patterson
ISBN : 9783709402528
Genre : Law
File Size : 31.96 MB
Format : PDF, ePub, Mobi
Download : 648
Read : 1256

Der New-York-Times-Bestseller in der 2. Auflage Ob am Arbeitsplatz, in der Partnerschaft, der Familie oder im Freundeskreis, wir alle kommen hin und wieder in die Lage, heikle Dinge offen ansprechen zu müssen. Aber wer führt schon gern Gespräche, bei denen Meinungsverschiedenheiten, Einwände und Ärger vorprogrammiert sind? Viele Menschen schrecken davor zurück, weil sie nicht wissen, wie sie sich in solchen Situationen richtig verhalten sollen. Genau dabei hilft dieses Buch. Der Bestseller liefert praktische Tipps und Techniken und zeigt nun bereits in der zweiten, überarbeiteten Auflage, wie man schwierige Gespräche konstruktiv meistert und auch über unangenehme Themen gelassen diskutiert.
Category: Law

The 21 Irrefutable Laws Of Leadership Workbook

Author : John C. Maxwell
ISBN : 1418526150
Genre : Business & Economics
File Size : 35.29 MB
Format : PDF, Docs
Download : 965
Read : 892

An updated edition of a best-selling guide draws on the author's decades of experience to identify 21 life-changing principles of effective leadership, sharing insights based on the successes and mistakes he has observed in myriad disciplines, from business and politics to sports and religion.
Category: Business & Economics

The 21 Irrefutable Laws Of Leadership

Author : Instaread
ISBN : 9781944195540
Genre : Business & Economics
File Size : 36.3 MB
Format : PDF, ePub
Download : 165
Read : 413

The 21 Irrefutable Laws of Leadership by John C. Maxwell | Key Takeaways, Analysis & Review Preview: The 21 Irrefutable Laws of Leadership (2007) is a thorough look at the lessons in leadership the author, John Maxwell, has learned in his years as a pastor, leadership mentor, and consultant. This is the tenth anniversary edition of the book…. PLEASE NOTE: This is key takeaways and analysis of the book and NOT the original book. Inside this Instaread of The 21 Irrefutable Laws of Leadership: · Overview of the book · Important People · Key Takeaways · Analysis of Key Takeaways
Category: Business & Economics

Gute Chefs Essen Zuletzt

Author : Simon Sinek
ISBN : 9783864149436
Genre : Business & Economics
File Size : 86.5 MB
Format : PDF, ePub, Docs
Download : 489
Read : 885

Ohne ein gutes, verlässliches Team könnten viele Führungskräfte ihre Ziele niemals erreichen. Doch leider werden viele Teams von internen Machtkämpfen, Streitigkeiten und den daraus resultierenden Misserfolgen ausgebremst – und die Führungskräfte schaffen es dann oft auch mit Leistungsanreizen oder Belohnungen nicht, ein Team wieder in die Spur zu bekommen. Doch warum sind hier manche Vorgesetzte oft erstaunlich hilflos? Die Antwort wurde Simon Sinek während einer Unterhaltung mit einem General des Marine Corps offensichtlich. Dieser erläuterte die Tradition: »Offiziere essen immer zuletzt." Was in der Kantine noch symbolisch gemeint ist, wird auf dem Schlachtfeld todernst: Gute Anführer opfern ihren eigenen Komfort, sogar ihr eigenes Leben, zum Wohl derer, die ihnen unterstehen. Sinek überträgt diese Tradition auf Unternehmen, wo sie bedeutet, dass die Führungskraft einen sogenannten Safety Circle, einen Sicherheitskreis, bilden muss, der das Team vor Schwierigkeiten von außen schützt. Nur so bildet sich im Unternehmen eine vertrauensvolle Atmosphäre. Der Sicherheitskreis führt zu stabilen, anpassungsfähigen und selbstbewussten Teams, in denen sich jeder zugehörig fühlt und in denen alle Energie darauf verwendet wird, die gemeinsamen Ziele zu erreichen. Chefs, die bereit sind, als letzte zu essen, werden mit zutiefst loyalen Kollegen belohnt und schaffen so konfliktfreie, motivierte und erfolgreich Teams.
Category: Business & Economics

Leadership Challenge

Author : James M. Kouzes
ISBN : 3527503749
Genre : Executive ability
File Size : 88.59 MB
Format : PDF, Docs
Download : 358
Read : 336

Through research, interviews and the experience of hundreds of managers, Kouzes and Posner show how leadership can be learned and mastered by all. Readable, interesting, and up-to-date. Highly recommended.--Library Journal.
Category: Executive ability

Die 5 Dysfunktionen Eines Teams

Author : Patrick M. Lencioni
ISBN : 9783527690350
Genre : Business & Economics
File Size : 31.89 MB
Format : PDF, Mobi
Download : 440
Read : 372

Nach ihren ersten zwei Wochen als neuer CEO von DecisionTech fragte sich Kathryn Petersen angesichts der dortigen Probleme, ob es wirklich richtig gewesen war, den Job anzunehmen. Sie war eigentlich froh ï¿1⁄2ber die neue Aufgabe gewesen. Doch hatte sie nicht ahnen kï¿1⁄2nnen, dass ihr Team so fï¿1⁄2rchterlich dysfunktional war und die Teammitglieder sie vor eine Herausforderung stellen wï¿1⁄2rden, die sie niemals zuvor so erlebt hatte ... In "Die 5 Dyfunktionen eines Teams" begibt sich Patrick Lencioni in die faszinierende und komplexe Welt von Teams. In seiner Leadership-Fabel folgt der Leser der Geschichte von Kathryn Petersen, die sich mit der ultimativen Fï¿1⁄2hrungskrise konfrontiert sieht: die Einigung eines Teams, das sich in einer solchen Unordnung befindet, dass es den Erfolg und das ï¿1⁄2berleben des gesamten Unternehmens gefï¿1⁄2hrdet. Im Verlauf der Geschichte enthï¿1⁄2llt Lencioni die fï¿1⁄2nf entscheidenden Dysfunktionen, die oft dazu fï¿1⁄2hren, dass Teams scheitern. Er stellt ein Modell und umsetzbare Schritte vor, die zu einem effektiven Team fï¿1⁄2hren und die fï¿1⁄2nf Dysfunktionen beheben. Diese Dysfunktionen sind: - Fehlendes Vertrauen, - Scheu vor Konflikten, - Fehlendes Engagement, - Scheu vor Verantwortung, - Fehlende Ergebnis-Orientierung. Wie in seinen anderen Bï¿1⁄2chern hat Patrick Lencioni eine fesselnde Fabel geschrieben, die eine wichtige Botschaft fï¿1⁄2r alle enthï¿1⁄2lt, die danach streben, auï¿1⁄2ergewï¿1⁄2hnliche Teamleiter und Fï¿1⁄2hrungskrï¿1⁄2fte zu werden.
Category: Business & Economics

Don T Eat The Marshmallow Yet

Author : Joachim de Posada
ISBN : 9783869361093
Genre : Law
File Size : 26.75 MB
Format : PDF, ePub
Download : 444
Read : 704

Wenn du mit dem Essen des Marshmallows noch ein bisschen wartest, kriegst du noch eins!« Vor diese Entscheidung wurden in den 60er Jahren in einem wissenschaftlichen Experiment einige Kinder gestellt. Diejenigen, die der süßen Versuchung widerstehen konnten, waren im späteren Leben deutlich erfolgreicher als die Kinder, die ihren Marshmallow sofort aßen. Das Experiment und die Erkenntnisse daraus sind Grundlage für die unterhaltsame wie lehrreiche Geschichte von Don’t Eat the Marshmallow ... Yet! Jonathan ist ein intelligenter und erfolgreicher Geschäftsmann, Arthur sein nicht minder intelligenter Chauffeur. Warum ist Jonathan erfolgreich und Arthur nicht? Für Joachim de Posada liegt die Erklärung nicht darin, dass Jonathan härter arbeitet oder intelligenter ist. Sondern darin, dass Jonathan kurzfristigen Versuchungen widerstehen kann und Arthur ein »Marshmallow-Esser« ist. Das Buch (USA 2005) ist ein internationaler Bestseller, wurde über 2 Millionen Mal verkauft und bislang in sechzehn Sprachen übersetzt.
Category: Law

Winning

Author : Jack Welch
ISBN : 9783593396842
Genre : Political Science
File Size : 25.72 MB
Format : PDF, ePub
Download : 953
Read : 762

Jack Welch ist die größte lebende Managementlegende. General Electric wurde unter seiner Führung eines der erfolgreichsten Unternehmen der Welt. In »Winning« gibt er sein fundiertes Wissen weiter – handfeste, erprobte und garantiert wirksame Methoden – die ihn bis heute weltweit einflussreich machen. Welch verrät, was zu tun ist, um als Manager außergewöhnlich erfolgreich zu werden. »Sie werden nie wieder ein anderes Managementbuch benötigen!« Warren Buffett
Category: Political Science

The 21 Indispensable Qualities Of A Leader

Author : John C. Maxwell
ISBN : 9781418508234
Genre : Business & Economics
File Size : 34.72 MB
Format : PDF, ePub, Mobi
Download : 864
Read : 1283

“The 21 Indispensable Qualities of a Leader gets straight to the heart of leadership issues. Maxwell once again touches on the process of developing the art of leadership by giving the reader practical tools and insights into developing the qualities found in great leaders.” - Kenneth Blanchard, Coauthor of The One Minute Manager® “Dr. John Maxwell is the authority on leadership today. His innovative yet timeless principles on how to effectively lead others have personally impacted my life and my business. This is a must-read for any organization that wants to succeed in the new millennium.” -Peter Lowe, President of Peter Lowe International and Peter Lowe’s SUCCESS Seminars “My dear friend John Maxwell has proven his ability to lead leaders. I anticipate learning even more from his new book.” -Max Lucado, Author of Just Like Jesus
Category: Business & Economics